扬州市邗江区：“烟火气”为人才服务“聚人气”

“这样的招聘会氛围很轻松，出门纳凉的工夫，就有可能邂逅心仪的工作。”8月11日晚，由江苏省扬州市邗江区人力资源和社会保障局、邗江区人民政府新盛街道办事处主办的2023邗江明月湖人才夜市暨纳凉晚会热闹开张，将夜市经济与人才服务有机融合，搭建人才供需服务平台，让企业摆摊亮岗，人才纳凉择业。

(相关资料图)

45家企业878个岗位

人才夜市招聘火热进行

夜幕下，明月湖畔灯光璀璨。一边是热闹非凡、烟火气十足的环明月湖文旅商圈，一边是人头攒动、职场范十足的人才夜市，在纳凉晚会的歌声中，企业摊主们正使出浑身解数摆摊求贤，求职者们穿梭其中，逛街找工作。人才夜市人气火爆，不仅为夜色增添了烟火气，更掀起了新一轮求职热潮。

“觉得很轻松有趣、接地气，就过来碰碰运气！”扬州籍大学生小李与朋友在明月湖游玩时，正赶上人才夜市开市，这让暑假回乡的他感觉收获不小。他告诉记者，通过与企业和人社部门交流，了解了当前扬州的营商环境、政策福利等，感觉家乡变化非常大，发展前景也很好。“刚好也有心仪的企业在招聘，就投递了简历，等待与企业进行下一步沟通。”

眼下正是暑期高校学子返乡季。记者发现，活动现场吸引了不少高校学子，他们更多的是关注企业发展，希望投身家乡建设。“刚和企业的人事专员谈了谈，并约好了年后去实习。”明年即将毕业的大三学生小王告诉记者，虽然这几年一直在外求学，但他无时不刻不关注着家乡的变化。“感觉扬州有着就业创业政策、人才政策、人文景观等方面特色和优势，当前企业岗位要求、薪资待遇也都比较符合预期。”他说，毕业后，希望能带着技术和本领回乡干事创业，支持家乡建设发展，也不负父母的殷切期望。

此次人才夜市纳凉晚会活动是邗江区为营造良好的创业就业环境，更好地满足辖区内各用人单位对各类人力资源的需求，加快引进各类人才，助力企业发展，而打造的青年人才就业创业主题夜市，既满足了当前求职者特别是年轻群体多元化、个性化的需求，又为城市夜经济增添了新活力。

活动当晚，扬杰电子、江苏丰尚、比亚迪半导体、香格里拉、天姿美发等45家区内各行各业重点企业带着878个岗位设摊摆点、纳凉迎才，招聘岗位涉及综合管理类、研发技术类、生产经营类等多类别，涵盖汽车、新材料、高端装备、餐饮生活服务等多个产业，让此次夜市很有料且接地气。

“相比较一般的招聘会，‘人才夜市’人流量大、灵活性强，对我们用工单位来说，招到合适工人的概率就更大。”扬州比亚迪半导体有限公司人事专员告诉记者，企业急需包括设备操作员、技术员和实习生等多个岗位，人员需求量大，吸引了许多求职者过来咨询，总体情况良好。

500多人次进场求职

人才夜市促进人岗精准匹配

据统计，本场招聘共吸引500多人次入场求职。人才夜市搭建起了求职者和用工企业之间的连心桥，将年轻人喜闻乐见的夜生活消费与人才交流场景相融合，充分利用商圈广场等人员密集场所，搭建人才与企业双向奔赴的交流平台，以烟火气为人才服务聚人气。

为提升活动质效，活动现场设置了政策宣传区等服务区，人社部门工作人员向求职者发放政策宣传页，提供有关产业人才政策、就业扶持政策、人才落户政策、创业补贴政策等政策咨询，根据人才需要，现场提供待遇落实、人文关怀等亲情式服务，更好地保障广大人才安心就业创业，实现人才与发展的良性循环。

同时，为进一步打破才企对接时间空间壁垒，本次招聘会采用“夜市场+云招聘”模式，除了现场招聘，还依托邗江发布、邗江人才市场官方网站、邗江智慧人社、邗江人才服务微信公众号发布企业岗位信息，积极引导未就业高校毕业生等通过线上线下相结合的方法挑选合适的工作岗位。

“一方面促进人才与就业相融合，聚焦未就业的高校毕业生和就业困难群体，尽可能挖掘岗位资源，扩大就业空间；另一方面紧盯邗江先进制造业集群优势产业链，围绕重点企业的人才需求，真正把‘人才流量’引出来，让各类人才在闲庭信步中找到与自己的能力和兴趣更加匹配的理想岗位，从而不断提升就业率和就业质量。”邗江区人社局党组书记、局长胡程辉表示，下一步，将持续做好人才夜市品牌，使之成为人才就业渠道的重要补充，让企业和人才对接更高效、更顺畅，促进人岗精准匹配，以夜市烟火气为人才服务聚人气，以人才流动力给城市形象添活力，吸引更多优秀人才来邗发展。