西安：“四个聚焦”抓整治破解难题保就业

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主题教育开展以来，陕西省西安市人社局始终坚持问题导向，积极回应群众关切，奔着问题去、盯着问题查、追着问题改，用整改整治实绩破解就业民生难题、检验主题教育成效。

聚焦精准查摆，定清“改什么”。围绕就业领域群众密切关注、反映强烈的问题，局党组成员先后5次深入社区、企业、高校等开展调研，广泛征求意见建议，分层分类梳理制定就业专项问题清单。召开调研成果交流会，对破解毕业生就业形势严峻、结构性矛盾突出、政策宣传覆盖面不广等问题进行再强调、再细化，对应制定10条对策举措。采取常态跟踪、调研回访、专项督导等形式，加强清单动态管理，每周更新、实时调整，对表推进、对账销号，为确保整治成效奠定基础。

聚焦权责分工，定准“谁来改”。制定整改整治有关工作方案，做到主体责任、牵头单位、配合体系、目标任务、工作举措、时间节点等“六个明确”。突出以上率下、示范带动，局党组主要负责同志担任第一责任人，组织召开任务部署和专项工作会议，安排阶段性整治任务，有力有序推动整治落实。明确“三个一”工作机制，每项整治任务由1名局党组成员和1个机关处室认领，明确1名督导联络员，定期梳理总结进展情况，督导配合单位按节点推进，不断夯实责任体系、落实整治任务。

聚焦高质高效，定实“怎样改”。坚持高位推动强保障，将稳就业工作列入全市八个方面重点工作，作为“着力做好民生保障和社会服务”的首要任务聚力推动，全市城镇新增就业10.97万人，完成年度目标任务14.5万人的75.68％。坚持优化服务增质效，持续落实减负稳岗扩就业政策，向2800余户企业发放稳岗返还资金1900余万元；举办线上线下各类招聘会361场，提供就业岗位50万个；设立“就业服务官”“就业先锋”“亲商助企专员”，建立“一对一”人社服务专员，帮助1200多家重点企业解决用工3.6万人；创新“家门口就业”“秦云就业服务进社区”服务模式，设立社区服务驿站和家门口淘岗集市，打造15分钟就业服务圈，已组织就业服务进社区151场次。坚持精准帮扶兜底线，实施离校未就业高校毕业生服务攻坚行动，分级分类建立帮扶台账，全市登记的困难高校毕业生，已落实就业去向超过95％。

聚焦建章立制，定标“改到位”。坚持“当下改”与“长久立”相结合，在“常”与“长”上集中发力，充分发挥制度管根本、管长远作用。建立健全“2＋2＋X”服务保障体系，围绕就业、创业重点任务，发挥市就业工作领导小组、市稳就业工作专班作用，统筹调配全市资源，做优做强就业服务。围绕深化整改整治成果，先后出台《2023就业创业十大行动》《促进高校毕业生就业十条措施》《关于进一步促进农民工就业创业工作的通知》《重点群体创业推进行动工作方案》等一系列新政策新举措，为就业工作持续定向护航、提供保障支撑。