环球热门:用好专用账户这一治欠利器

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进一步做好根治欠薪工作，切实维护农民工合法权益，保障农民工工资及时足额发放，要管好用好农民工工资专用账户

应建立完善农民工工资专用账户考核办法，压实各级各部门责任，加快农民工工资专用账户全覆盖步伐

“项目部月月核对考勤，把我们的每月工资准时打到卡上。”近日，浙江省东阳市义东高速东阳段的工人足额收到了当月工资。农民工工资专用账户的推行，让农民工吃上了定“薪”丸。

《保障农民工工资支付条例》施行以来，农民工工资专用账户在保障农民工工资支付方面发挥了积极作用。据统计，2022年，东阳市在建工程项目通过农民工工资专用账户发放工资29.09亿元，保证了9万余人次农民工工资及时足额发放。事实证明，农民工工资专用账户是治欠利器。进一步做好根治欠薪工作，切实维护农民工合法权益，保障农民工工资及时足额发放，要管好用好农民工工资专用账户。

扩大农民工工资专用账户实施范围，让广大农民工有钱拿。全面实施农民工工资专用账户制度，可以让广大农民工更安“薪”、不忧“酬”。应建立完善农民工工资专用账户考核办法，压实各级各部门责任，加快农民工工资专用账户全覆盖步伐。完善农民工工资专用账户统计报表制度，及时统计新开工项目数、建立专户数、专户到账金额、当月农民工人数、专户拨付工资金额等数据，全面客观掌握农民工工资专用账户运营情况。建设项目开工前，应当签订《工程建设领域农民工工资专用账户分账管理协议》，明确规定工资专户户名和账号等基本信息、人工费用约定比例或额度、工资专户资金的管理、违约责任和免责条件等，从制度上保证农民工工资专用账户全面实施。

加强农民工工资专用账户日常管理，让农民工工资有人管。严格审核建设单位资金情况，避免建设项目资金不到位就开工的现象，更好保障农民工工资及时足额发放。建设项目实行人工费用与工程款分账管理制度，将人工费用从工程款拨付源头分离，确保农民工工资有钱发。加强劳动用工台账管理，对招用的农民工以实名认证方式进行用工管理，详细记录用工情况和完成工作量情况，为工资发放提供依据。金融机构应当对人工费用拨付情况加强监管，发现建设单位未拨入人工费用、拨付不足等情况及时通知施工总承包单位，并向有关部门报告。

强化农民工工资专用账户动态监管，让农民工工资有保障。建立农民工工资管理大数据平台，对农民工工资相关数据进行采集、存储、分析、应用。将工资发放、企业用工、农民工考勤登记、劳动合同签订、工资支付专户、工程项目款拨付等数据录入平台并实时监控，从而形成事前预警、事中监控、事后监督的全流程治理格局，有效保障农民工的合法权益。同时，系统监测工程项目用工量、工资发放、项目建设进度等情况，进行动态管理，做到精准监管。坚持依法依规、数据共享、信息安全的原则，实现部门间数据资源共享，加大对农民工工资专用账户、农民工工资保证金账户状态监测和风险识别，对农民工工资支付制度落实情况进行监督管理。

设置专用账户，为农民工的合法权益保驾护航。管好用好专用账户，才能让农民工不再忧“薪”。