浙江宁波鄞州区：为女职工维权护航

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近年来，浙江省宁波市鄞州区劳动人事争议仲裁院切实保护女职工劳动权益，近日被全国妇联授予“全国巾帼文明岗”称号。

鄞州区劳动人事争议仲裁院将每年3月份的第一周列为妇女维权周，线上“指尖普法”和线下送法上门双管齐下，推动普法工作走深走实。编写《女职工劳动保护十问十答》，通过报纸、微信公众号等平台，累计触达26.4万名群众。制作《女职工劳动保护那些事儿》宣传手册，深入各镇街招聘会现场，宣传女职工权益保护知识。今年以来，利用线下活动发放宣传手册880本，为660人次提供面对面法律法规咨询。

鄞州区劳动人事争议仲裁院设立圆桌仲裁庭，在庭内放置绿植、卫生用品等，打造暖心调解仲裁氛围，鼓励当事人把矛盾“在一张桌子上说开”。自圆桌仲裁庭设立以来，累计调解女职工劳动人事争议案件1569件。

鄞州区劳动人事争议仲裁院成立女职工劳动人事争议案件专班，分级分类处理女职工劳动纠纷。对于涉及“三期”女职工权益保护的案件，开辟绿色维权通道，通过提供预约庭、午间庭、假日庭、网络庭“四庭服务”，将结案周期缩短至30日以内。对涉及就业歧视、职场性骚扰等重大典型性案件，由女性仲裁员组成合议庭深入研判，同时配套搭建“法援＋心援”长效机制，在注重案件调处效果的同时，关注女职工身心健康。