“这份工作工资待遇很不错，厂区还免费提供食宿，让我可以安心工作。”日前，在湖北省谷城县“春风行动”返乡农民工专场招聘会上，48岁的杨春燕在兴鸿翔人力资源公司展台找到一份称心的工作。
促进多渠道稳定就业、“靶向”技能培训促进高技能就业、省内外劳务协作促进有组织外出就业、“我兴楚乡·创在湖北”促进返乡创业……近年来，湖北省人社部门以高度的责任感、真挚的为民情怀做好农民工各项工作，强化就业优先，着力促进农民工就业创业，让农民工有业可就、有事可做、有钱可赚。
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好工作就在家乡
2022年以来，湖北各级人社部门通过实地考察、签订劳务协作协议、直播带岗及现场招聘等形式，持续加强省际省内劳务协作。
就业不用去远方，家乡就是好地方。根据湖北省公共就业服务机构统计数据，2022年四季度末，湖北省内转移就业563.18万人，同比增长10.5％；省外（含境外）转移就业575.79万人，同比增长1.8％，省内比省外转移就业增长率高出8.7个百分点。
“人社部门推进区域劳务协作，促进农村劳动力省内就业，保障省内企业用工需求。”湖北省劳动就业服务中心农村就业指导与培训处处长卢建文介绍说。
同时，湖北人社部门还深化省际劳务协作，与上海、福建等省市签订家政服务劳务对接助力乡村振兴行动合作协议，与深圳、宁波等地联合举办直播带岗招聘活动，不间断开展劳务对接考察、劳务协作招聘、劳务协作座谈等活动。
“下一步，湖北省将重点推进‘武汉城市圈’‘宜荆荆恩’‘襄十随神’区域劳务协作，促进农村劳动力省内就业，保障省内企业用工需求。”卢建文说，“同时，积极开展省际劳务协作，继续加强与东部省市密切联系，稳定外省就业岗位。”
打造就业“金名片”
从零售到批发，从开店到办厂，监利市已形成一支十万人的“监利玻铝大军”，“监利玻铝”更成为享誉全国的特色劳务品牌。
“监利玻铝”是湖北省强化劳务品牌建设、打造就业“金名片”的缩影。2022年，湖北省人社厅新认定“湖北省第四批十大劳务品牌”，恩施一红一绿制茶师、新洲建筑工等10个劳务品牌入选。
湖北培育壮大湖北劳务品牌，在全省开展劳务品牌普查、征集劳务品牌专家，逐步建立劳务品牌资源库和劳务品牌专家库，首批90个劳务品牌进入资源库。
围绕“51020”现代产业集群和劳动者培训需求，湖北大力推行“靶向”培训，有针对性地提高劳动者就业创业技能。
为方便农村劳动力参加职业技能培训，让培训多跑路、群众少跑腿，湖北各级人社部门大力推行“就近培训、就地培训”，送培训下乡、进村，把培训点设在乡镇、村组，把培训课堂开在田间地头。
“人社部门推出‘就业大篷车’进村‘三送’服务，深入群众家门口送政策、送岗位、送培训，引导劳动者提升就业技能。”襄阳市人社局局长杨克万表示。
“我兴楚乡·创在湖北”
“农场被认定为省级返乡创业示范项目，让我信心和干劲更足。”2月21日，宜都市云海家庭农场负责人张海荣笑得合不拢嘴。
云海家庭农场流转土地200多亩，因地制宜种植高山冷水米、圣女果等特色农作物，年产值200万元以上，惠及脱贫户12户，带动就业30余人。
近年来，湖北人社部门充分发挥优势，大力实施返乡创业行动，持续打造“我兴楚乡·创在湖北”返乡创业品牌，不断优化创业环境，返乡创业主体不断增加，返乡创业蔚然成风。
“湖北为返乡创业者量身打造政策扶持链，提供首次创业扶持、示范奖补、税费减免、融资贷款、用地支持等全方位创业服务，拿出‘真金白银’真心实意支持返乡人员创业，厚植返乡创业沃土。”卢建文说。
湖北各地依托现有各类园区及闲置土地、厂房等，整合发展一批返乡创业园，通过搭建各类返乡创业园，为返乡“创客”搭建梦想平台，提供创业指导、人才培训、工商注册等服务，吸引越来越多的返乡人员入园创业、成功创业。
据介绍，湖北以返乡创业示范县、示范园区、示范项目“三个示范”创建活动为重要抓手，扶持推动返乡创业工作有力的县、园区和项目，带动农村劳动力尤其是脱贫人口就业增收，充分发挥典型带动作用，激发返乡创业热情。
截至目前，湖北省累计认定省级返乡创业示范县30个、示范园84个、示范项目360个，奖补1.1亿余元。持续优化返乡创业环境，湖北各地公共就业服务机构均设立返乡创业服务窗口，为返乡创业者提供政策咨询、创业培训、创业指导、创业担保贷款申请等“一站式”服务。
湖北省大力发展农村电商，一批返乡创业者进军电商产业，潜江小龙虾、秭归脐橙等特色农产品通过互联网销往全国乃至全世界。
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