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各地跨省招工的火热图景,显现着经济恢复韧性强、劲头足,预示着我国经济发展的美好前景
诸多因素,都可能影响劳动者的选择,影响招工效率,进而影响复工复产进度。这就需要加大政策和服务供给,以硬核举措为劳动者和企业牵线搭桥
近日,用工大省广东省组织当地的重点企业、人力资源机构,前往劳动力输出大省开展招工对接,为推进复工复产、恢复发展积极储备人力资源。广东省不仅拿出了一众薪资高、待遇好的优质岗位,还提供了专车接返的暖心服务。有的网友表示“很心动”,不少省份的招工专车也纷纷驶出。
招工才能复工,生产才能复产。对于企业而言,人力资源是企业须臾不可缺少的,招工则为企业存续、发展奠定了基础、提供了可能。无论是应对外部冲击挑战实现平稳发展,还是提升自身竞争力走上更高台阶,企业都需要人力资源的支撑。在企业加快复工复产的当下,拥有更充足的人力资源,往往就意味着能更早恢复正常生产经营秩序,为经济恢复提供更多助力。各地积极组织企业到外地招工,这样的场景群众喜闻、企业乐见,为恢复经济发展按下了“快进键”。
跨省招工是一种主动出击。以外贸大省广东省为例。自疫情发生以来,该省不少外贸企业与国外客户往来受阻,面临订单减少压力。随着我国疫情防控措施逐步优化,当地政府组织外贸企业出海“招商”,拿到大批订单的同时,也带来大量生产任务和旺盛用工需求。各地跨省招工的火热图景,显现着经济恢复韧性强、劲头足,预示着我国经济发展的美好前景。
复工就是稳就业,复产就是稳经济。各地加大招工力度,是快速响应中央要求,主动识变、积极应变,全力以赴稳就业稳经济的一个缩影。近日召开的中央经济工作会议作出“突出做好稳增长、稳就业、稳物价工作”等事关经济工作的一系列部署,着力推动经济运行整体好转。可以说,只有加快推进全面复工复产,才能尽快实现生产秩序、经济秩序的正常化,才能有效增加居民收入、提高消费能力、进一步发展经济。各地以拼抢的姿态招工,加快复工复产,既为今年“收好官”,也为明年“开好局”。
企业招工就是为复工复产和经济恢复进行的“招兵买马”,不仅要招到足够的人,还要短时间内招到人。春运将至,大批外来务工人员陆续踏上了返乡路;感染的风险仍在,不少人担心上岗、工作中的健康问题;待遇考量,工作压力如何、待遇怎样……诸多因素,都可能影响劳动者的选择,影响招工效率,进而影响复工复产进度。这就需要加大政策和服务供给,以硬核举措为劳动者和企业牵线搭桥。
首先,提供优质岗位。人社部门与企业共同发掘优质岗位,增强岗位吸引力,提高招工成功率。其次,助力劳务对接。组织专场招聘活动、在外省设立招聘站、发动人力资源服务机构,加速用工企业和人力资源实现有效沟通。再次,提供政策支持。对招工企业推出“惠企礼包”“招工补贴”等支持,减轻企业招工过程中的成本和压力。此外,强化权益保障。面向重点企业、重点项目、重点人群,加强劳动用工监督管理,构建和谐劳动关系,营造良好工作环境。
拼复工抢复产,服务要跟上。为企业提供更优质、更及时、更到位的服务,才能把受阻滞的发展动能释放出来,促进经济循环起来、运转起来,加速推进复工复产、恢复经济发展。