每日观点：扬州邗江：打造人才集聚“强磁场”　构筑才聚邗城“新生态”

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为深入推进扬州市邗江区委、区政府招人才促就业专项行动，大力实施“人才集聚、创新集群”行动计划，招引更多的优秀青年人才来邗就业创业。9月15日—17日，江苏省扬州市邗江区人力资源和社会保障局党组书记、局长张群带领市场办、人才开发科等相关科室（单位）负责人赴武汉开展校园招才引智活动。张群一行先后走访了武汉大学和武汉理工大学等高校，对接武汉大学毕业生就业指导中心，考察武汉理工大学博士后流动工作站，深入宣传邗江人才和就业创业政策，助力高校人才和企业实现无缝对接。党组成员、副局长金梅萍参加活动。

在扬州市邗江区人社局的精心组织下，邗江区丰尚智能科技等五家重点企业参加武汉大学2023届毕业生秋季校园招聘会，共提供高校毕业生就业岗位232个，招聘岗位涉及机械制造类、化工化学类、航空航天类等多种类别。招聘会现场人头攒动，络绎不绝，每个摊位前都摆放了醒目的岗位需求，各个企业人事专员都热情解答人才提问，不遗余力的招揽人才。学生不时驻足交流，气氛高涨，“我就是扬州人，想回扬州工作，家乡人让我感到分外亲切。” 武汉大学王同学深情地说。“扬州是个‘好地方’，我的女朋友也在江苏，邗江的人才优惠政策我了解后比较满意，将来有机会的话我会全力争取到扬州（邗江）工作的。”武汉大学材料专业博士生李同学说道。本次招聘会现场共接收简历57份，共有33名高校毕业生与邗江企业达成了初步就业意向，其中博士6人、硕士22人、本科5人。

活动期间，张群一行实地走访了武汉大学毕业生就业指导中心和武汉理工大学汽车工业学院，参观了汽车零部件技术湖北省重点实验室等科研平台，与汽车工业学院负责人、科技镇长团成员、新扬公司博士后等进行座谈交流，双方就平台共建、技术合作、人才引进等内容进行了深度洽谈，下一步将结合邗江产业特点，定期组织学生到邗江重点企业实习工作，帮助学生了解地方产业状况，为企业注入新鲜血液，将学校资源和学生就业协同推进。在武汉大学，双方还就促进邗江区企业与武汉大学精准对接、深度合作进行深入沟通，下一步将有针对性的搭建人力资源供求互需平台，进一步提升邗江对武汉大学高校毕业生就业吸引力，促进企业与人才之间的双向奔赴。

高校毕业生是城镇就业的重点群体，也是青年人才的主要来源。今年以来，扬州市邗江区人社局启动“邗聚英才”招人才（高校）“四个专项行动”，聚焦高校毕业生的热点需求，通过搭平台、优服务、广宣传的方式，组织开展系列活动，积极构建政府有为、市场有效的人才招引新机制。下一步，扬州市邗江区人社局将根据邗江地方经济特色，结合企业的用工需求，持续组织企业参加各类赴外招聘活动，吸引更多优质人才来邗就业创业，着力满足企业用工和人才需求，为加速邗江“跨江融合、动能转换”提供人力资源要素保障。