今年以来，广西柳州市鱼峰区人社局依托“劳动维权驿站”党建品牌，建立鱼峰区劳动争议人民调解委员会工作机制。他们立足人社职能，服务企业，方便群众，积极发挥部门优势，更好地化解矛盾纠纷，维护劳动者合法权益。
近日，鱼峰区人社局工作人员接到劳动者反映1起未按时支付工资事件，涉及人数11人，涉及金额约7万余元。通过调查了解，该企业因经营不善导致未能按时足额支付员工工资，企业负责人曾多次向员工承诺会尽快发放工资，但一拖再拖始终没有履行约定。鱼峰区人社局依托区劳动争议人民调解委员会，邀请区人民法院的法官到现场一同办案，组织用人单位及劳动者通过司法确认工作机制，促使双方达成了工资分期支付调解协议，并签署了司法确认书。
鱼峰区人社局通过“党建品牌＋司法确认”的模式，提供一站式服务，简化办案程序，一方面维权者省去诉讼环节，大大缩短了维权周期，减轻诉累；另一方面，也便于企业的生产经营正常进行。据统计，鱼峰区劳动争议人民调解委员会成立至今，成功调解劳动争议323起，调解金额227余万元，调解成功率达到80％，调解协议履行率100％。
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